三国志战略版城卫是否可以与其他武将合作
在三国志战略版中谈及城卫与其他武将的合作，需要首先明确城卫的独特定位。游戏骁城卫、锐城卫等城卫类型，并非传统意义上可以编入部队、携带战法上阵厮杀的战斗武将。这些城卫卡牌通常通过游戏内的签到、达成特定势力值等运营活动途径获得，属于一种较为特殊的资源卡片。他们的存在价值，主要在于为其他核心武将的养成和提升提供关键的材料支持，这是一种后勤层面上的深度协同。
这种合作最直接的体现是在武将觉醒和战法演练的系统之中。当你的主力武将需要觉醒时，通常会消耗一名其他武将作为材料，若使用仓库中宝贵的核心武将无疑是一种浪费，而万能材料城卫卡此时便是最佳替代选择。同样地，当玩家需要让武将学习新的高阶战法时，战法演练环节也需要消耗指定的武将卡，尤其是演练S级战法需要紫色品质武将时，用紫色品质的城卫进行消耗，可以有效保护你手中那些拥有战斗技能的珍贵紫将，从而实现了资源的最优配置。
正是因为这种功能性定位，城卫武将无法在战场上与传统武将形成直接的配合作战。系统设定上，所有非内政类型的武将虽然可以临时安置在内政岗位上，但他们无法通过处理内政获取经验进行升级。城卫武将的自身技能设计也完全围绕内政功能展开，而非战斗，这意味着他们没有能力像关羽、张飞那样带领士兵出征或驻守。谈论城卫与战斗武将的前线并肩作战是不符合游戏机制的，他们的协作完全体现在后台的资源转化与养成辅助上。
理解这种特殊的合作模式，对于玩家规划资源至关重要。由于城卫卡无法通过常规的招募手段获取，来源相对有限且固定，玩家应当将其视为一种战略性储备。在游戏的中后期，主力队伍对进阶和高级战法的需求日益迫切，提前储备的城卫卡就能发挥巨大作用，避免出现无将可喂的尴尬局面，从而在不损耗主力阵容潜力的前提下，高效地提升核心队伍的战斗力。这种后台的、间接的支持，正是城卫与其他武将最具战略价值的合作形式。
他们的角色更像是默默无闻的后勤官或战略物资，通过被消耗的方式，融入其他武将的成长轨迹之中。玩家需要做的是认识到这种卡片的稀有性和不可替代性，在获取后合理留存，并在恰当的养成节点将其投入使用，以此作为强化你手中那些叱咤风云的名将们的重要基石，这本身就是一个需要策略决策的合作过程。
